Você está pensando em mudar de carreira ou está procurando uma nova função na empresa atual? Descobrir o que você é mais adequado pode ser complicado e você pode acabar preso em um emprego que não tira proveito de seus pontos fortes. Um novo teste do Centro de Psicometria da Universidade de Cambridge [1] leva apenas 10 minutos para preencher e atribuir a você uma das cinco funções da equipe.
Você é perfeccionista, pragmático, mediador, inovador ou motivador? Você pode se surpreender com seus resultados.
O 'Funções da equipe que sustentam o inventário de estilos de serviço' ou 'TRUSS' é um teste rápido e fácil que lhe dará uma visão melhor em seus pontos fortes, mostrando como você pode trabalhar melhor como parte de uma equipe. Você responderá a 40 perguntas, declarações de classificação como "Quero que cada detalhe seja cuidado" e "Não me distraio facilmente" de acordo com a forma como se aplicam para você. É importante ser honesto durante o teste para obter resultados mais precisos. Não há respostas certas ou erradas, e você deve seguir seu primeiro instinto nas questões sobre as quais não tem certeza. No final do teste, você receberá uma função e uma descrição de suas principais qualidades. As funções possíveis são:
- Perfeccionista - prestando muita atenção aos pequenos detalhes.
- Pragmático - lidando com as coisas de uma forma prática e sensata.
- Mediador - gerenciando conflitos e relacionamentos de equipe com sucesso.
- Inovador - resolvendo problemas e surgindo com ideias novas e emocionantes.
- Motivador - aumentando a motivação e gerenciando o moral.
A melhor equipe incluirá membros de cada categoria, então incentive seus colegas de trabalho a fazer o teste também.
Gastando 10 minutos neste teste, você terá uma visão melhor de seus pontos fortes únicos, ajudando você a escolher o cargo perfeito.
Crédito da foto em destaque: Pixabay via pixabay.com
Referência
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University of Cambridge Psychometrics Center: The TRUSS Inventory